미래 성장을 위해 내실을 다지고
낭비와 비효율을 제거하여 경쟁력을 높이도록 힘쓸 때

S-OIL 주식회사 대표이사 CEO Ahmed A. Subaey

친애하는 S-OIL 임직원 여러분!
희망찬 2009년 새 아침을 맞아 여러분과 여러분의 가정에 항상 건강과 행운이 가득한 한 해가 되기를 기원합니다. 아울러, 지난 2008년 어려운 경영 환경에도 불구하고 각자의 위치에서 최선의 노력을 경주해 주신 임직원 여러분의 노고에 깊은 감사의 말씀을 드립니다.

지난 2008년은 미국發 금융 위기로 세계 경제가 급속히 위축되는 가운데, 국내 역시 생산과 소비가 큰 폭으로 둔화되었습니다. 특히 정유산업은 원유 및 환율 시장의 급등락으로 경영환경의 변동성이 심화되어 결코 쉽지 않은 한 해를 보냈습니다.

이와 같이 불안정하고 어려운 여건 속에서도 우리는 고도화 시설의 안정적인 가동과 다양한 수익성 증대 프로그램 운영, 수익성 및 판매 안정성을 동시에 추구하는 마케팅 활동 등을 수행하여 이익을 극대화하였습니다. 또한, 국내 시장에서는 활발한 마케팅 전략을 통해 S-OIL 브랜드 이미지를 한층 강화시켰으며, 세계 4위 석유가스기업인 TOTAL사와의 전략적 제휴를 통해 높은 경쟁력을 지닌 에쓰오일 토탈 윤활유 주식회사를 출범시켰습니다. 또한, 알킬레이션 프로젝트 및 온산공장 증설 프로젝트 등 회사의 지속적인 성장을 가져다 줄 일련의 활동들을 성공적으로 추진하였습니다. 또한 우리는 어려운 경영환경에도 불우이웃을 돕기 위한 사회공헌활동을 강화하는 한편, 재무B/L 혁신 프로젝트 (Financial B/L Transformation Project) 도 성공적으로 완료하였습니다.

이러한 노력의 결과, 우리는 국내외 권위 있는 기관들로부터 업계 선도 기업으로서의 위상을 인정받았습니다. 이 모든 성과는 2,500여 임직원 여러분들의 노고에 힘입은 것이기에 이 자리를 빌어 감사의 말씀을 전합니다.

S-OIL 임직원 여러분!
2009년, 전세계적인 경기침체로 인해 경영환경의 불확실성이 커진 상황에서 우리는 냉철한 위기의식을 가져야 하겠습니다. 또한, 미래 성장을 위한 내실을 다지는 한편 과거의 성과에 자만하여 현실에 안주해서는 안될 것입니다. 우리 임직원 모두 허리끈을 졸라매고 낭비와 비효율을 제거함으로써 경쟁력을 높일 수 있도록 다 함께 노력해야 겠습니다.

새해를 시작하는 아침, 저는 S-OIL의 지속가능한 성장을 위해 혼신의 열정을 다할 것을 스스로 다짐하며, 다음과 같이 금년에 임직원 여러분과 함께 회사가 중점적으로 추진코자 하는 전략을 공유하고자 합니다.

첫째, 공장 운영의 Superiority 달성입니다.
잘 아시는 바와 같이, 최근 경쟁사들이 고도화 시설에 대한 투자를 확대해 옴에 따라 S-OIL만이 가졌던 앞선 경쟁력을 위협하고 있습니다. 업계 선도기업으로서의 우리가 경쟁 우위를 유지하기 위해서는 설비 및 시스템의 개선, 환경변화에 신속하고 유연한 대응을 위한 공정 가동 최적화, 안정적인 공장 운영 등을 통해 생산시설의 수익성을 개선해 나가야 하겠습니다. 또한, 안전 제일의 무재해 사업장을 조성하여 2009년 한해 재해 없는 해가 되도록 우리 모두 노력해야 겠습니다.

둘째, 고객과의 관계 강화를 통한 마케팅 역량 강화입니다.
고객이 최우선이어야 한다는 것은 우리의 변함없는 핵심 가치 중 하나입니다. 그 동안 우리는 내수와 수출의 균형을 갖춘 마케팅 역량을 바탕으로 국내 석유산업을 선도하여 왔으나, 경쟁이 심화되고 있는 지금, 더욱 강력한 글로벌 마케팅 역량이 필요합니다. 이를 위해서는 국내외 시장 모두에서 안정적인 판매처를 확보해야 하며, 신뢰를 바탕으로 고객과의 관계를 강화하는 데 노력을 기울여야 하겠습니다.

셋째, 인적자원 역량의 지속적인 강화입니다.
S-OIL의 임직원들은 우리의 가장 소중한 자산입니다. 우리는 인적자원의 능력을 개발하고 회사의 성장 잠재력을 증대시키기 위해 노력해 왔고, 신인사제도의 성과도 조금씩 가시화되고 있습니다. 회사는 임직원들이 스스로의 역량을 키우고 자기혁신을 이룰 수 있도록 체계적인 경력개발과 리더십 배양 교육을 지속적으로 지원할 것입니다. 아울러, 회사는 인적자원의 배분을 최적화 함으로써 효율적인 인력구조를 확립할 계획이며, 이를 통해 전 임직원들은 각 분야에서 전문성을 가지고 본연의 업무에 집중할 수 있게 될 것입니다.
넷째, 미래 성장 기회에 대한 끊임없는 추구입니다.

알킬레이션 프로젝트를 성공적으로 마무리하고 온산공장 증설 프로젝트가 차질없이 추진될 수 있도록 철저히 준비하고 최선을 다해 주시기 바랍니다. 저는 이 프로젝트들이 회사의 가치를 증대시킬 것으로 확신합니다. 기업은 본질적으로 끊임 없이 변화하고 성장하지 않으면 살아남을 수 없는 생명체입니다. 올 한해 우리가 직면하게 될 여러 가지 어려움 속에서도 회사의 지속적인 성장을 견인할 새로운 성장 기회를 찾기 위한 노력은 계속되어야 할 것입니다.

마지막으로, 한층 강화된 지속가능경영의 실천 입니다.
우리는 그 동안 기업의 사회적 책임을 성실히 수행하고, 강화되고 있는 사회의 지속가능 경영 실천 요구를 만족시킬 수 있는 토대를 마련하여 왔습니다. 특히, 새 정부는 새로운 국가발전 패러다임인 ‘저탄소 녹색성장’을 통해 환경을 기업의 지속적인 성장의 원동력으로 삼을 것을 요구하고 있습니다. 우리만의 차별화된 지속가능 경영활동을 추구하기 위해서는 회사의 핵심 가치인 5S-SPIRIT을 실천하고 경제성 뿐 아니라 사회적 책임과 환경을 동시에 고려하는 노력이 필요할 것입니다. 기업의 사회적 책임은 더 이상 비용이 아니라 회사의 가치를 높이는 미래의 투자입니다. 우리는 사회와 함께 공존하며 모든 이해관계자들에게 최고의 만족과 성과로 보답하는 기업으로 성장하여야겠습니다.

S-OIL 임직원 여러분!
우리는 지금 급격한 변화의 중심에 서 있습니다. 그러나 끊임없는 도전과 개척 정신으로 성장해 온 S-OIL의 지난 날이 말해주듯, 임직원 여러분이 그간에 보여준 저력을 발휘한다면 다시 한번 어려움을 이겨 낼 수 있을 것이라 확신합니다.

이를 위해 오늘 우리에게 무엇보다 필요한 것은 임직원 모두의 화합과 협력입니다. 각자 맡은 바 분야에서 신뢰로써 협력하며 효율적인 커뮤니케이션을 통해 회사의 비전을 공유하고 일치 단결할 때, 우리는 회사를 혁신시키고 새로운 정상으로 이끌며 나아가 영속적으로 발전할 수 있을 것입니다.

오늘 S-OIL의 새로운 가족이 되신 신입사원 여러분을 환영하면서 S-OIL과 함께 하는 여러분의 미래에 무한한 발전이 있기를 기원합니다. 아울러, 지난 해 회사 발전에 기여한 공로로 우수사원 상을 수상하게 되실 분들에게도 진심으로 축하 드립니다.

마지막으로, 근면하며 우직하게 자기 일에 최선을 다하며 따뜻한 마음을 상징하는 소띠 기축년(己丑年) 새해를 맞이하여 여러분과 여러분의 가정에 건강과 행복이 가득 하시기를 다시 한번 기원 드립니다.

새해 복 많이 받으십시오.